Premium-Kooperation

mit WILDENMANN

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Gemeinsames Statement von Dr. Bernd Wildenmann und Dr. Jörg Leitolf

Die seit fast 40 Jahren erfolgreiche Unternehmensberatung WILDENMANN Consulting und der im Januar 2025 gegründete Newcomer Dr. Jörg Leitolf PerformanceConsulting haben mit Wirkung zum März 2025 eine Kooperation und Zusammenarbeit vereinbart. Das Bild zeigt Geschäftsführerin Wibke Klipfel, Bernd Wildenmann und Jörg Leitolf nach der Unterzeichnung der Kooperationsvereinbarung. Tempo und Tiefe der wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Veränderungen nehmen zu und setzen die Unternehmen zunehmend unter Druck. Die Kooperation stellt maßgeschneiderte Beratungspakete bereit zu drängenden Themen wie „Generationswechsel bewältigen – Potentiale heben“, „Kooperation und Konfliktbewältigung in der Führung, der Peergroup und den Teams“ oder „Leadership 2030 – fit to compete?“. Die Menschen sind und bleiben die Erfolgstreiber in den Unternehmen. Entwicklungs- und Veränderungsberatung wird sich in Zukunft noch stärker auf die Koppelung von menschlichem Verhalten an wirtschaftlichen Erfolg und finanzielle Ergebnisse konzentrieren.

Wir sind Beide sehr glücklich über die gefundene Form der Zusammenarbeit unserer Firmen. Wir halten unsere Kooperation zweier selbständiger Partner für eine bestens in die Zeit passende Form des Zusammenwirkens. Sie ist schlank, effizient, entwicklungsfähig und skalierbar. Zudem ist sie offen in die Zukunft. Zusammen haben wir mehrere stabile Standbeine, die sich bestens ergänzen. Vom Start unserer Kooperation weg bieten wir Substanz, Professionalität und maximales Erfahrungswissen als gemeinsames Angebot. Wir bringen unsere jeweiligen vorhandenen und über Jahrzehnte gewachsenen, branchenübergreifenden und breiten Netzwerke in die Kooperation ein. Zusammen haben die Inhaber mehr als 70 Jahre relevante Expertise und Wissen.

Statement Dr. Bernd Wildenmann

Jörg bringt 30 Jahre Erfahrung in der Steuerung komplexer und großflächiger Strukturen auf Unternehmensseite mit. Er weiß, wie Unternehmen ticken, wo die relevanten Stakeholder sitzen und wie Veränderung durchzusetzen und zu gestalten ist. Er hat mit seiner Expertise in Vertrieb und Strategie über Jahre bewiesen, dass Konsequenz und Dranbleiben an den kritischen Themen Erfolg bringt – auch wenn der Wind von vorne kommt. Wir haben ein hochkompetentes Team und Menschen, die für unsere Themen brennen, um uns herum. Wir sind beide der Meinung, dass wir alles haben, um die Zukunft unserer Firmen erfolgreich zu gestalten.“

Statement Dr. Jörg Leitolf

WILDENMANN hat über lange Jahre hinweg ganz praktisch und im Alltag bewiesen, wie nachhaltige ergebnis- und zielorientierte Entwicklung von Menschen geht. Zugleich ist WILDENMANN wissenschaftlich-fachlich in der angewandten Wirtschaftspsychologie ganz vorne dabei. „Turn soft skills into hard facts“ – das ist das von Bernd seit Jahren gelebte Motto für Veränderungsprojekte mit Topadressen der deutschen Wirtschaft. Der Neustarter „Bessern durch Entwickeln und Ändern - planvoll, konsequent, wirksam“ geht damit gut zusammen.

Turn soft Skills into hard Facts


© WILDENMANN

Bessern durch ändern:
planvoll, konsequent, wirksam*

© LEITOLF PCG

Zusammen in der Kooperation sind WILDENMANN und LEITOLF PCG DER Lösungsanbieter für Businessthemen, die ihre Ursachen und Lösungen in menschlichen Denk-/Verhaltensweisen und Menschentypen haben. Dabei arbeiten wir „planvoll, konsequent und wirksam“. „Planvoll, konsequent, wirksam“ ist damit die inhaltliche Klammer und Schärfung des gemeinsamen Profils unserer Firmen.